模拟经营
职场保卫战是一款像素风格的开罗养成游戏,玩家将在游戏中努力实现升职加薪、成为CEO、迎娶白富美,最终成为人生赢家。游戏初期,玩家会体验职场小白的面试历程,经历被多家公司拒绝的挫折,后续甚至可能遭遇被解雇的困境。玩家可以用工作赚取的佣金提升业务能力、口才、体力,以及晋升后所需的领导力等,这些能力的提升都将对未来的职业发展起到积极作用。

超多丰富的模拟人生玩法,为你带来更具沉浸感的真实体验;还有各种奇葩有趣的离职理由设定,让你从中体会到更多源于现实的欢乐与趣味。
真实考验你的职场技能,看你如何生存
玩法轻松简单,如何能够一步步向上才是最难的
不断地坚持不被离职,感受各种职场恶意
你必须从实习生开始工作,最后积累经验成为总裁
像素风格的游戏画面,人物设计精致
游戏的核心玩法就是不要被你的公司解雇
简单易上手的游戏操作,努力找工作吧
这款游戏会让你体验到被各种公司炒鱿鱼的经历
丰富游戏场景和魔性的玩法,让你停不下来
职场保卫战是一款像素风格的职场模拟养成游戏,玩家在游戏里需要经历面试、工作、升职等一系列流程来守护自己的职业生涯,不过被劝退的理由往往五花八门,因此今天小编特意为各位玩家朋友整理了这篇包含所有辞职理由的内容,相信对大家今后的职业发展会有所帮助。

一、面试失利(这个很容易遇到,要是面试一开始就没拿到录用机会,就会触发这个情况) 二、未及时承接「!」任务(进入公司后,上司会分配工作给你,这些工作都标记为「!」;游戏里也会提示你需要承接任务,要是超过规定时间没去承接,就会被公司开除)
三、处于空闲状态(这似乎带有一定随机性,一旦你手头没有工作任务,且上司也未安排新的工作,过不了多久你可能就会面临被解雇的情况)
四、不理人(好像是长官在旁边时,你不去理会她就能达成这个情况)
五、实习转正式员工失败(这还需要我多解释吗?就是进入公司实习后,即便实习期满、积累了相应经验,也没能成功转为正式合约员工)
六、合约工升职失败(这也是上不去正职员工)
七、正式员工若连续多次升职失败(通常累计五次未成功便会被解除劳动合同)
八、过劳(手头堆着一堆工作,然后拼命给自己施压,直到健康状况降到零点,还得再逼自己一把)
九、员工偷懒超时(员工偷懒时头上会出现『ZZZ』的图案,若长时间未分配工作给他们,他们就会被解雇)
十、公司破产(随机)
十一、截图泄密(界面右上方设有相机图标,点击该图标即可进行屏幕截图操作,但存在一定概率会拍到社长,一旦拍到将立即被开除)
十二、昨天没去上班(具体情况比较随机,反正只要超过二十四小时没登录系统,就会被公司开除)
十叁、出错(随机)
十四、五次否决下属(下属提出请假或其他任何请求时均予以否决,若连续五次被否决,该下属将被开除)
十五、兼职被抓(游戏界面右下角设有兼职入口,点击进入后观看一条广告即可完成兼职操作,不过存在一定概率被社长发现,一旦被抓包就会遭到开除处理)
十六、提前下班(按返回键,系统可能会询问“真的要下班吗?”,但要是没问的话,那就意味着被开除了)
十七、升职为BOSS后离职
十八、给下属频繁加速(晋升至总经理职位后便能够为下属加油鼓劲,可要是过于频繁地给下属打气,就会遭到开除——如此频繁,难道是想让人过劳死吗?)
十九、花生米(随机情况,有时上司会拿花生米给你,若选择盘装的就不会有问题,要是选了袋装的则会被开除)
二十、打开保健品箱子(社长居然把私房钱藏在这儿!打开就能知晓社长的秘密,到时候社长不把你开除才怪!)
二十一、打开薯片袋(这薯片袋简直像个空气炮,一旦打开,你保准会被里面的气流“砰”地一下喷得离开座位;既然都离开座位了,老板也只能让你走人啦)
二十二、以后是冒险失败。

丰富多样的游戏场景,让你一次畅玩尽兴。2、充满像素风格的游戏画面搭配独特的人物造型。
简单易上手的游戏操作。
有很多小技巧等你去发现。
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